Personalentwicklung in der digitalisierten Arbeitswelt - Ein Buch f r Fach- und F hrungskr fte in kleinen und mittleren Unternehmen Angelika Lippe-Heinrich legt den Fokus ihres Buchs ber Personalentwicklung in Zeiten der Digitalisierung auf folgende Schwerpunktbereiche: a) Sie stellt innovative Leitbilder betrieblicher Arbeit 4.
0 vor und erkl rt diese konkret.
b)Sie vermittelt innovative Ans tze und Instrumente in den Bereichen Personalmanagement und Personalf hrung.
Das Werk richtet sich nicht nur an den F hrungsnachwuchs, sondern insbesondere auch an personalverantwortliche Fach- und F hrungskr fte in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU).
Umfassender berblick ber zukunftsweisende Ans tze im Personalmanagement und anschauliche Best-Practice-Beispiele Im Buch gibt Angelika Lippe-Heinrich einen umfassenden berblick ber aktuelle und zukunftsweisende Ans tze und Konzepte einer ganzheitlichen Personalentwicklung sowie eines innovativen, strategischen Personalmanagements.
Die Autorin verwendet dar ber hinaus zahlreiche anschauliche Best-Practice-Beispiele, mit denen sie Unternehmen die Umsetzung in die betriebliche Praxis um ein Vielfaches erleichtert.
About the Author Dr.
Angelika Lippe-Heinrich ist Senior Lecturer am Institut f r Strategisches Personalmanagement der Leuphana Universit t L neburg sowie freiberufliche Dozentin an unterschiedlichen Bildungseinrichtungen.
Sie fungierte als wissenschaftliche Begleitung eines Wirtschaftsmodellversuchs des Bundesinstitutes f r Berufsbildung.
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Springer Gabler Personalentwicklung in der digitalisierten arbeitswelt: konzepte, instrumente und betriebliche anstze, paperback/angelika lippe-heinrich
